下面是小编为大家整理的2018党支部“两学一做”计划（很细很实）（完整）,供大家参考。
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***党支部开展
“支部建设年”活动推进“两学一做”
学习教育常态化制度化实施意见
为认真贯彻落实党的十九大精神，切实加强党支部建设，现就开展“支部建设年”活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化提出如下实施意见。
一、总体要求
开展“支部建设年”活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化是是全面加强党支部建设、充分发挥党支部主体作用的有效载体，是不断加强党的思想政治建设的有效途径，对规范党支部党内政治生活有着重要的促进作用。要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握新时代党的建设总要求，坚持把政治建设作为根本性建设，把思想建设作为基础性建设，坚持用***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作，在推动支部健全制度、规范运行上下功夫，在推动党员学思践悟、知行合一上下功夫，在严肃党内政治生活、营造良好政治生态上下功夫，不断增强党员“四个意识”、坚定“四个自信”，充分发挥党支部政治核心作用，全体党员干部先锋模范作用，为推动组织工作再上新台阶提供有力保证。
二、基本原则
——突出制度建设。着眼于推进支部建设制度化、规范化，健全完善“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员等基本制度，建立系统规范、务实可行的制度体系，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，切实把思想政治工作落到支部，从严教育管理党员落到支部，群众工作落到支部。
——突出政治建设。坚持把保证全党服从中央，坚持党中央权威和集中统一领导作为首要任务。教育引导党员坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。要尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，自觉抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀，营造风清气正的良好政治生态。弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色。
——突出思想教育。完善学习制度，改进学习方式，注重学习实效，推动学习教育常态化，做到学而信、学而思、学而行。学习党章党规，要深刻认识党章是管党治党的总规矩总遵循，践行党内政治生活准则、党内监督条例和廉洁自律准则等党内法规要求。学习***新时代中国特色社会主义思想，要深刻重大政治意义、历史意义、理论意义和实践意义，准确把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法。
——突出问题导向。认真履行全面从严治党主体责任，落实“一岗双责”要求，防止“灯下黑”“两张皮”。坚持学做结合，组织全体党员通过党性分析、谈心谈话、民主评议等途径进行“党性体检”、开展“党性检修”。严格落实民主生活会和组织生活会各项规定，充分运用批评和自我批评这个锐利武器，使解决问题的过程成为“团结—批评—团结”的过程，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
——突出以上率下。班子成员要把“两学一做”作为锤炼党性的基本功、必修课，自觉把讲政治贯穿于日常工作生活全过程。要认真学习党章党规，学深悟透***新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个意识”，始终坚定理想信念、坚定“四个自信”，真正做到坚定坚决维护核心、捍卫权威。要带头做合格党员，时刻检视存在的差距和不足，严格自我要求，践行“三严三实”，发挥带头表率作用。
三、主要内容
（一）持续推进思想政治教育
1.把握学习重点。突出抓好***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》。
2.力求学习实效。认真落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，发挥好中心组示范带动作用。坚持固定党日制度，党员干部要制定个人自学计划。采取观看专题片、邀请专家、外出培训等形式，增强思想教育的针对性和实效性。建立理论学习测试制度，每季度开展1次理论学习测试，每半年开展1次业务知识测试。
（二）严格落实组织生活制度
3.坚持“三会一课”制度。突出政治学习和教育，每季度至少召开一次党员大会，每月至少召开一次支委会和党小组会，每季度至少上一次党课。实行党支部每月10日“支部例会”制度，研究讨论党支部党的建设有关事宜，并可根据需要临时召开；
实行党小组每月15日“小组党日”制度，由各党小组组织党员开展专题学习讨论或主题实践活动。党支部根据工作实际，每季度组织召开一次“主题党日”党员大会，建立“三会一课”全程纪实台账，认真落实组织生活计划和报备、党员出勤登记等制度。
4.坚持民主生活会和组织生活会制度。领导班子民主生活会、党支部（党小组）组织生活会每年召开1次，一般安排在第四季度。严格民主生活会和组织生活会工作程序，会前要广泛听取意见、深入谈心交心，会上要认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向，会后要逐一整改落实。发扬批评和自我批评优良传统，坚持实事求是，贯彻整风精神，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，实现“团结—批评—团结”。党员领导干部要认真落实“双重组织生活”制度，带头以普通党员身份参与所在党小组组织生活。
5.健全谈心谈话制度。建立支部班子成员之间、支部班子成员和党员之间、党小组长与党员之间、党员和党员之间相互谈心谈话制度，每半年至少开展1次，促进同志之间统一思想、加深了解、增进团结。领导班子成员要带头参与谈心谈话，班子成员之间、班子成员与分管科室党员干部之间每半年至少开展1次谈心谈话。谈心谈话既要交流思想、沟通工作生活情况，又要相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。谈心谈话要做好记录，作为民主生活会和组织生活会开展批评和自我批评的重要参考。
6.坚持民主评议党员制度。结合年度组织生活会，每年对党员进行民主评议。党员对照党员标准、对照入党誓词、联系个人实际进行党性分析，使党性分析过程成为强化党员意识、增强党的观念、提高党性修养的过程。民主评议党员以党小组为单位，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，测评结果分为“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个等次，如实记入《民主评议党员登记表》。民主评议党员要客观公正评价党员表现，帮助党员自觉认识问题、自我改进提高。对党性不强的党员，要及时进行批评教育、限期改正。对不合格党员，要严格稳慎处理。
7.认真落实问题整改落实制度。坚持把查找解决问题作为组织生活的重要内容。要认真按照中央要求开展对照检查，作出整改承诺。民主生活会和组织生活会要通报上年度问题整改落实情况和本年度征求意见情况，党员要对上年度承诺事项作出回应。
8.严格请示报告制度。全体党员干部要强化组织观念，增强组织意识，工作中重大问题和个人有关事项必须按规定按程序向组织请示报告。领导班子成员、科室负责同志离开岗位或工作所在地要事先向组织请示报告。对无正当理由不按时报告、不如实报告或隐瞒不报的，按有关规定处理。
（三）加强党员队伍管理
9.认真做好发展党员工作。严格按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针和有关规定发展党员，实行发展党员全程纪实，严把党员入口关。加强对入党积极分子教育、培养和考察，严格定期思想汇报、组织谈话等制度。
10．加强党费收缴管理。结合“小组党日”活动，建立党小组“党费交纳日”制度，由各党小组组织党员主动交纳党费，并填写《党费交纳手册》，及时足额上交。结合工作需要，及时核定党员交纳党费具体数额，每半年公布1次收缴情况。
11.健全党内激励、关怀、帮扶机制。关心党员思想、学习、工作和生活，建立定期体检、生病探视、走访慰问、评先树优等关爱激励机制，调动和激发党员干事创业、创先争优内生动力。建立困难党员台账，经常开展关怀帮扶活动。
12.建立党员联系服务基层长效机制。落实党支部联系基层党组织、党员联系困难群众“双联系”制度，践行党的群众路线，帮助基层解决实际问题。
（四）加强支部班子自身建设
13.建立完善党建责任清单。认真落实全面从严治党要求，党支部履行管党治党主体责任，明确支委成员抓党管党岗位职责，形成工作合力。
14.完善民主议事机制。坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合建立健全党务公开、党内情况通报和党员定期评议党支部班子等制度，加强党内基层民主建设。党支部讨论决定重要事项前，应当充分听取党员的意见。
15.认真做好党支部换届工作。严格按照党章和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》有关规定，精心组织好党支部换届工作。
16.加强党内监督。认真履行党内监督职责，严格党的组织生活，监督党员履行义务。每年至少召开1次党员大会，听取领导班子工作情况通报，及时了解党员、群众对支部工作和领导干部的批评和意见。
17.加强党风廉政建设。坚持把纪律和规矩挺在前面，坚持维护、执行党的各项纪律特别是政治纪律和政治规矩。持续推进作风建设，严格落实中央八项规定。注重培育廉政文化，营造崇廉重廉守廉的良好氛围。
四、有关要求
（一）加强组织领导。开展“支部建设年”活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，在党支部统一领导下进行，成立由支部书记任组长、支部副书记任副组长的领导小组，其他支委成员要按照职责分工，认真落实“一岗双责”。
（二）发挥党小组主体作用。各党小组长要切实履行本党小组管党治党第一责任人职责，严格落实“小组党日”、谈心谈话、党费收缴、组织生活会等制度，健全工作档案，规范工作台账，推动各项任务落到实处。
（三）持续拓展深化。要结合开展“支部建设年”活动、推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，总结和探索加强党建工作的好做法、新途径，不断提升党建工作水平，为推动各项任务落实提供有力保证。
***党支部
2018年1月24日