传统，世代相传、从历史沿传下来的思想、文化、道德、风俗、艺术、制度以及行为方式等。对人们的社会行为有无形的影响和控制作用。传统是历史发展继承性的表现，在有阶级的社会里，传统具有阶级性和民族性，积极的传统对社会发展起促进作用，保守和落后的传统对， 以下是为大家整理的关于弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料6篇 , 供大家参考选择。
弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料6篇
【篇一】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
作风纪律整顿表态发言
尊敬的各位领导、同志们：
针对前期总队主要首长在我支队检查出一系列问题，支队党委审时度势，及时在支队上下开展以…..的作风纪律教育整顿，我认为很有必要，也很重要。这些问题充分反映了我们基层干部责任心不强，自律意识、纪律观念差，工作作风不实，自身要求不严的问题还比较严重，为了强化干部队伍求真务实的工作作风，使此次作风纪律整顿活动取得实实在在的效果，我代表全体基层干部作表决心如下：
一、转变观念，充分认识作风纪律整顿活动的重要意义。思想是行动的先导，如果不能从思想上认识作风纪律整顿活动的重要性和紧迫性，就很难将这次整顿活动贯彻落实到行动中。当前，正处于年终岁尾，部队工作头绪多、任务重，但是支队党委依然抽出宝贵时间来搞这次作风纪律整顿，这充分说明了我们干部队伍出了问题！所以，我们一定要站在讲政治和全局的高度，认真对待这次纪律作风整顿活动，要把这次教育整顿活动作为提高能力素质和推动中队全面发展的一次重要契机，通过扎实开展整顿活动，强化我们的事业心和责任感，把心思和精力真正用在干好工作上。
二、积极参与，把作风纪律整顿活动安排落到实处。在整顿活动中，我们严格遵照支队制定《实施方案》的步骤要求，做到思想、组织、人员、措施四到位，深入查摆日常工作中存在的问题，不仅要认真自查，还要征求其他干部、战士的意见和建议，帮助我们查找在抓工作及日常生活中存在的问题，将问题分类梳理汇总，深入剖析问题的根源，对问题坚决做到不回避、不掩饰，制定切实可靠的措施，彻底整改。通过整顿，促进中队工作再上一个新台阶。
三、加强学习，强化爱岗敬业的意识。
学习是增长才干、提高素质的重要途径，也是做好各项工作的重要基础.借助支队党委年初提出的大兴读书学习之风，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观理论、胡锦涛同志关于党的作风建设的重要论述等，用科学的理论武装自己的头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观；要认真学习条令条例、干部管理规定和各种业务知识，强化遵章守纪的意识，提高做好各项工作的实践能力和理论水平。只有通过不断的学习，我们才会正视自身的不足，增强浓厚的恐慌意识，从而更好的立足本职岗位，创造性的开展工作，自觉把思想、行为统一到支队党委的决策部署上来。
【篇二】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
党员作风纪律整顿发言材料
我逐条对照《作风纪律整顿实施方案》的要求，经过认真自查，查摆出自身存在以下几个问题：
一、查摆出的问题
1、认识不到位，思想有松懈。在大的方面，在遵守纪律方面，我整体上做的还可以，但在一些细节方面，比如签离岗条、工作时间浏览新闻等方面，由于思想上认识不到位，认为影响不大，不碍事，也存在有侥幸心理，导致出现了执行纪律不严格、不到位的情况。
2、纪律作风有前紧后松现象，不能做到始终如一。每次市局或部门对纪律作风强调后，自己马上就重视起来，紧张起来，能够严格执行纪律，但时间一长，思想上就会松懈，标准就会降低，从根本上说，还是自动政治觉悟不够坚定、思想认识不够深刻、道德品行不够高尚，整体素质还需不断提升。
3、工作效率和细节处理还需提高。可能因为工作上的事情杂、头绪多，导致精神和注意力不够集中，有时工作中会有拖沓现象，导致工作进度受影响；而且由于个人性格原因，对细节关注的不够，有时会出现一些不必要的小错误，当然，小和大是相对的，小错误也会导致大失误，一样必须重视起来，今后我要采取相应措施，尽力避免出现此类情况发生。
4、担当精神还不够强。工作过程中，有时考虑问题困难多，考虑客观因素多，顾虑多，缺少主动担当精神。当工作中有遇到困难时，有绕着走的想法，对尖锐矛盾有回避思想，怕惹麻烦，怕惹火上身。
二、下步整改措施
（一）不断加强个人修养。从言、行、思、微四个方面，严格要求自己，不断提升思想认识，持续加强个人修养。
一是做到慎言。说话讲原则，言出有依据；说话分场合、有分寸，不犯自由主义错误。不说出格话，不说过头话，不说有悖组织纪律、有损自身形象的话，不轻诺、不乱言。
二是做到慎行。勤于自修、谨慎干事，模范执行党和行业的政治纪律、组织纪律和工作纪律。常思贪欲之害、常怀律己之心、常弃非分之想，时时事事处处以贤人的高风亮节来怡情养性，诚实做人，清白做事，真正成为党的忠诚卫士和群众的贴心人。
三是做到慎思。《中庸》有“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之”，意思就是人要多多学习、不断提出疑问、自己深思熟虑、明晰地辨别、踏实地履行。面对社会上出现的不良思想，我要深思熟虑、明辨是非，自觉抵御各种不良风气的侵蚀。
四是做到慎微。在日常工作中，树立“小错误不改，必出大问题”意识，谨小慎微，从小事抓起，决不能因事小、错误小而放松要求，麻痹思想，始终在思想认识上牢记谨小慎微，才能在大事情上不忘原则。
（二）持续改进作风形象。纪律是我们做好各项工作的重要保障。特别是参加了今年的两次作风纪律整顿教育活动后，我的体会更加深刻。为此，我将做到四个不动摇：一是坚定理想信念不动摇。深入学习党的政治理论，坚定理想信念；坚决贯彻执行省、市局的各项决策部署，并立足岗位职责。二是严格遵纪守法不动摇。对党纪国法更保持敬畏之心，坚持依法办事、依规做事，不越红线，远离高压线，严格遵守党和行业的各项纪律规范。三是强化纪律意识和服从意识。对纪律心存敬畏，把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”，严守党的政治纪律和各项纪律规定。将制度规定入脑入心，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，明白哪些事该做，哪些事不该做，做到不越“雷池”，不乱“章法”。在任何时候任何情况下，在思想上政治上行动上市局党组保持高度一致，自觉围绕大局做好本职工作。
（三）积极履职尽职。作风纪律整顿的成效最终要体现在日常表现和工作上，作为***的一员，我的很多工作都是服务于基层同志，在今后工作中，我要牢记自己的职责，时刻督促自己换位思考，力所能及做好服务工作。在日常工作，一次能办了的事，决不让大家跑两趟；今天能解决的问题，绝对不拖到明天；主动能办的事，绝不等到别人要求。要竭尽所能，当好沟通桥梁，做好传声筒，把服务做到位，要把工作做细致，全力服务大家，为大家开展工作提供各种便利，为专卖工作取得更大成绩出一份力，尽一份心。
【篇三】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
关于整顿作风纪律的通知
单位各部门：
为进一步加强单位作风纪律建设，解决当前队伍中存在的突出问题，改进工作作风，规范日常行为，切实提高单位队伍整体素质和服务水平，按照单位总体部署，决定集中开展一次作风纪律整顿活动。为确保整顿取得实效，现将相关事项通知如下：
一、总体要求
按照单位部署和具体要求，认真查找和解决各部门在作风纪律方面存在的突出问题，杜绝有章不循。通过集中整顿，增强单位干部、员工的组织纪律，改进工作作风，改观精神面貌，提高服务水平，营造单位务实、廉洁、高效的良好氛围。
二、整顿目标
这次单位作风纪律整顿，要突出抓好以下几个方面：
一是转变思想作风。要着重查找单位干部、员工在思想作风方面是否存在与责任心不强，部门利益至上，服务意识淡薄，工作方法简单等问题；是否存在精神不振、思想浮躁、干劲不足、作风飘浮，不注重抓落实，不注重解决实际问题等作风不实的问题；是否存在工作不负责、怕负责，不作为、乱作为，“落实不下去、严格不起来”的不良作风和突出问题。
二是改进工作作风。单位干部、员工要切实转变工作作风，一线部门应紧紧围绕实际工作，为客户提供优质服务；中后台部门在为一线服务时，应办好事、办实事，对一线服务应及时响应，建立完善工作回复制度。
三是严明单位纪律。单位干部员工要认真执行单位各项规章制度，着力解决规章制度不健全、纪律松驰、监管不力、管理混乱、认真落实“强管理，抓落实”的工作要求。
三、整顿要求
各部门要结合各自工作实际，从即日起集中开展作风纪律整顿。各部门负责人要以身作则，做好身先士卒的表率作用，对于负责人带头违反制度的情况，将按照规定加重处罚。单位在整顿期间将采取组织学习、加强督促检查和开展评比进行整顿。
（1）认真组织学习。
在日前各部门自行组织学习，同时做好学习情况记录，重点学习
各部门要把学习与推动工作紧密的结合起来，做到两手抓，两不误，两促进。为确保学习取得良好效果。整顿活动期间，单位将针对文件内容组织一次考试。
（2）加强督促检查。
整顿领导小组将采取定检查和暗访相结合的形式，对作风整顿情况进行督促检查。具体内容如下：
对检查中发现没有按照要求进行作风纪律整顿的部门和个人，将给予通报批评。在整顿期间发现的问题，单位将发现一起，通报一起，处理一起。
（3）开展个人自查自纠，部门评比活动。
1.各部门员工应针对此次作风纪律整顿内容，认真开展自查自纠，
2.单位将对各部门作风纪律情况进行检查评比，评比实行打分制。
各部门要充分认识开展作风纪律整顿的重要性，要突出整顿重点，采取有力措施，将作风纪律整顿作为经常性工作，持之以恒，常抓不懈，做到用规章制度管人管事，进而形成良好的风气。
【篇四】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
作风纪律整顿发言提纲
作风纪律整顿发言提纲11月4日，楚雄市召开了干部作风集中整顿和建设工作动员会议。州委常委、市委书记袁鹏同志要求，全市广大党员干部要认真贯彻州干部作风集中整顿和建设工作动员电视电话会议精神，自觉参加到活动当中，通过“学市情、找差距、谋发展、抓落实”，不断转变干部作风，做到“知实情、讲实话、办实事、求实效”，形成加快发展的强大合力。为解决当前我市国土资源系统机关纪律作风建设中存在的突出问题，切实加强和改进机关纪律作风建设，努力建设一支政治坚定、纪律严明、工作勤奋、廉洁高效、作风优良的国土资源干部队伍，结合此次全市干部作风集中整顿和建设工作动员会要求和州委常委、市委书记袁鹏同志的主要讲话精神，我局成立了干部纪律作风整顿领导机构，出台了《实施方案》，为确保此次整顿活动不走过场，取得实效，我局于11月11日下午召开了全系统干部作风集中整顿和建设工作动员会，机关全体干部职工、乡(镇)国土资源所全体工作人员共108人参加了动员培训会。市委书记袁鹏同志在全市干部作风集中整顿和建设工作动员会结束后，我局就积极筹备召开全市国土资源系统干部作风集中整顿和建设工作动员会，我认为，加强干部作风建设要从党员领导干部自身做起，率先垂范，按照讲党性、重品行、做表率的要求，着力解决好“四观”问题，一是着力解决好“事业观”问题。强烈的事业心责任感，是形成良好作风的精神动力。有了强烈的事业心责任感，做事才会踏实，工作才会扎实，作风才会务实。二是着力解决好“权力观”问题。权力问题是领导干部的焦点问题。加强作风建设，最根本的是要校正权力观，坚持秉公用权、依法用权、谨慎用权。三是着力解决好“群众观”问题。群众观念强不强，是衡量领导作风好不好的重要标准。树立正确的群众观，要坚持一切依靠群众，一切为了群众的行动准则，时刻把群众冷暖疾苦挂在心上，为群众解难题、办实事，切实维护群众的利益。四是着力解决好“政绩观”问题。怎样看待政绩，秉持什么样的政绩观，是衡量领导干部作风是否扎实、是否正确对待组织、正确对待自己的试金石。存在的主要问题1、思想理论学习还不够。在日常工作中，把主要精力都放在国土资源管理的具体工作上，对政治理论学习重视程度不够，抓得不紧，学得不深。有时即便是抽时间学习了一些理论知识，但学习缺乏系统性，精神内涵领会得还不够透彻，政策理论水平进步不快，与新形势、新任务的高要求还存在一定差距。2、思想解放程度还不够。在解放思想，与时俱进方面得还不够好，眼界还不够开阔，对如何加快城乡规划编制和管理、土地集约节约利用、夯实国土资源规划基础工作等方面的方法还不是很多，思想上存在一定的局限，在工作中存在保守思想和畏难情绪。3、深入乡镇、村委会，开展调研工作等方面还做得不够。深入到乡镇国土所干部职工中做细致的调查研究工作不多，既是下去了几次也是开会、安排工作，对村民老百姓的所思所想所盼了解的不深入，不透彻，调研上也多是利用下面上报的数据、材料，自己进行总结，很少深入一线，进行调查研究，自己获取一手资料。4、对理论学习的重要性认识不足。首先是工作忙起来没时间学，把学习摆在了次要位置。其次是认为工作与理论学习关系不密切，学不学一样都能搞好工作。第三思想上放松了对学习的要求。5、思想上存在保守观念，创新的主动性不强。认为只要能够把事情办好，运用现成的方法是最为稳妥的，新方法的采用具有不可预见性的问题，或许会形成新的矛盾，从而造成工作上的被动。
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【篇五】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
在这次“作风纪律整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对作风纪律整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：一.存在的主要问题1.学习思想意识不够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行不够坚定，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大， 对 都是小毛病， “作风纪律整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“作风纪律整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。 2.宗旨意识不强。表现在：当手头工作稍多时，性子就有些急燥，如遇到需重复解释的问题时，显得没有耐心，没有合理调整自己的情绪。为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质，“一切为了群众”就是要我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情接待每一个办事的人。3.业务素质不强。虽然，过去在自己的本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中未把工作做实，有很多的工作都是能看的过去就可以了缺乏果断。在工作中没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。4.工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。5.依法行政进一步完善，解决好自身执法程序提高，执法水平增强，依法行政的意识，提高运用法治思维和法律手段解决经济社会发展中突出矛盾和问题的能力，养成自觉依法办事的习惯；另一方面面对人民群众开展法治宣传，。大力加强与人民群众生产、生活密切相关的法律法规和政策的宣传，营造学法、遵法、守法的良好社会环境。6. 队员风纪上着装规范整齐，在岗认真履责，树立城管队员良好的仪容风范，提升城管队伍的整体形象。提高思想认识，要强化学习，要认真学习各项文件规定，树立行政执法队文明的形象，统一着装，制服不混穿，执勤前必须整理着装。在外执勤要举止文明，仪容端正，精神振作，姿态良好。徒步上岗执勤时，做到二人成行，三人成列，务必保持一个执法人员该有的风貌。7. 责任意识有待于提高，做好本职工作在工作的实践中锤炼自己，提高工作能力，要固牢全心全意为民服务宗旨，树立岗位责任意识、学习责任意识、实干责任意识、细节责任意识、集体责任意识五方面强化责任意识，更快更好地促进城管工作跨越新领域。城市管理是一项反复地、巨无细致地琐碎小事，需要沉下心来，用心去做，来不得 “半点表面文章和形式主义。 古今兴盛皆在于实， ， 天下大事必作于细”因发展中的城市管理领域会有诸多细小环节，细节决定成败，细化才能问责。只有这样，我们才能把城市管理事关社会大局的大事要事办好，涉及群众利益的琐事难事办好，影响社会稳定的急事特事办好，城市管理工作才能更加科学严谨而富有成效地向前推进。8. 廉洁自律有待于进一步深化提高，严于律已，身体力行，率先垂范，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，清清白白做事。任何时候、任何条件下，都能安得下心，守得住身，既管好自已，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，增强拒腐防变的能力，应该襟怀坦白，光明磊落，一身正气。并且严于律已，身体力行，率先垂范。要时刻把人民的利益放在心上，时刻保持艰苦奋斗的作风。 三、今后的整改措施1.加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。作风纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、城管业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，完成领导交办的各项任务。2.要进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。充分发挥内勤的作用，针对新情况、新问题，大力开展调查研究，掌握第一手资料。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到有的放矢，积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己执法办案的本领；加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。3.加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。要加强业务知识的学习，特别是在市场经济大潮中、一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。提高运用法治思维和法律手段解决经济社会发展中突出矛盾和问题的能力，养成依法办事的习惯，规范行政执法行为努力提高依法行政效能，依法行政水平得到不断提高，通过不断学习法律和业务知识，提高依法行政”意识，做到既严格依法办事，又积极履行职责，做到不越权、不滥用、不失职。秉承全心全意为人民服务的宗旨，遵纪守法，礼貌待人，文明服务，做到了无以权谋私、徇私舞弊，吃拿卡要的违法违纪行为。 西柳沟执法中队 二零一一年四月十八日
【篇六】弘扬优良传统整顿作风纪律发言材料
作风纪律整顿活动剖析材料
精选范文:作风纪律整顿活动剖析材料(共2篇)剖 析 材 料此次市局组织开展的作风纪律整顿活动，对于我大队的队伍建设和工作开展有着重要的现实意义和推动作用。我们应以此为契机，彻底解决思想松懈、纪律松弛、作风松散等问题，不断提高大队的队伍建设水平和全体人员的执法能力。参照市局下发的《作风纪律整顿活动方案》，回顾一段时间以来的个人工作和学习情况，发现了一定的问题，剖析如下： 一、存在的主要问题（1）、思想作风方面：忽视了日常的政治理论学习，放松了对人生观和价值观的改造，政治理论水平停滞不前，作为一名党员，未能以党员的标准严格要求自己；领导方式上，过多的采用过去的一套老办法，创新意识不强，没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决；科学决策和民主领导在自己身上落实的不够好，更多的是采取大队长的意见和办法，没有完全发挥自己在领导班子中的作用；在日常工作中过不了人情关，有时碍于情面给熟人和朋友开绿灯，没有做好廉洁自律；作为大队督察工作的负责人，工作中过多的体谅一线弟兄的辛苦，对于小问题视而不见，未能严格按照考核标准办理，实际上阻碍了大队建设的不断提高。（2）、工作纪律方面：存在中午喝酒问题，虽然多是陪同市局领导和招待客人，但在客观上违反了大队规定，在这里做出检讨；上班的时间有时不着装，没有给队员起好表率作用；因为办个人的私事发生过迟到早退。（3）、执法能力方面：过多的以领导身份自居，忽视了对条例法规的学习和掌握，导致自身的执法能力和执法水平停滞不前，对所领导的中队更多的看成绩，对具体执法工作的开展和落实不够重视，解决棘手问题过多的采取老办法、依靠一线队员。（4）、执法形象方面：执法形象方面存在一定程度的欠缺，如工作时间着便装接待群众，不着装下一线检查工作，对待一些上访业户态度不能做到文明、亲切等，今后要坚决改正。二、产生问题的原因及整改措施产生上述问题的主要原因，一是缺乏系统的学习，直接导致理论水平和业务能力停滞不前；二是创新意识不够，工作方法因循守旧；三是对自身要求不严，不能时刻以领导干部和党员的标准要求自己。为了实事求是地改正缺点，下一步从以下措施入手：（1）、学习政治理论知识，切实增强责任感和使命感，以高标准严格要求自己，工作中率先垂范，起好带头作用。（2）、顺应时代和社会发展增强创新意识，提高领导决策水平，加强与班子其他成员的沟通和协作，对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。（3）、更好地掌握工作涉及的法律法规，做到既有领导能力又有执法水平，更加全面地做好各方面的工作。通过此次活动，我大队的队伍建设水平和执法水平必将大有提高，人员的素质进一步增强，真正树立起文明、严格的队伍形象，为龙潭区市容管理做出更大的贡献。 龙潭直属大队 二OO四年五月二十日[作风纪律整顿活动剖析材料(共2篇)]篇一：纪律作风教育整顿个人剖析材料 纪律作风教育整顿活动的个人剖析材料 为坚决贯彻依法从严治警方针，坚决执行《公安机关人民警察纪律条令》，坚决防止公安民警违反“五条禁令”问题反弹，根据交警支队《文山州公安局交警支队关于印发集中开展纪律作风教育整顿工作方案的通知》文公交发〔2012〕75号文件精神和要求，大队决定在大队全体交警、职工队伍中集中开展为期一个月的纪律作风教育整顿活动。自活动开展以来，本人按照纪律作风整顿教育活动的总体部署，根据大队党支部的作风教育整顿动员会会议精神，对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高，现将认真检查和剖析自身存在的问题，陈述如下： 一、存在的主要问题： 1、思想观念不够解放。在思想观念中摆脱不了一些条条框框和陈旧观念的束缚，存在思维定势，习惯于墨守成规、遇事求稳怕变，主要表现在对发展机遇认识较慢、对政策制度理解较慢、对新生事物接受较慢。 2、自身学习抓得不紧。理论学习蜻蜓点水、浅尝辄止，满足于一知半解，缺乏深入地系统地学习研究。同时存有经验主义的倾向，不是运用党的最新理论成果指导工作、分析问题，而是凭经验判断和处理一些事情，出现认识滞后、事倍功半的现象。 3、自我要求不高。工作中不能对自己“高标准、严要求”，工作态度不够积极主动，没有发挥自己的主观能动性，主动的、创新的去解决工作中遇到的问题。 4、工作不够积极主动。对领导安排的工作，虽然都按时完成了，但工作积极性、主动性不够高，工作成效不太显著，表现在工作片面性、随意性较大，而且在工作中，看表面现象多，看实质问题少，注重近期效应，忽视长期影响，缺乏预见性探索与研究。 二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面： 1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习，自学少，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，思想上产生了松懈，造成全心全意为人民服务的宗旨意思淡化，群众观念薄弱。 2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。 3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 [作风纪律整顿活动剖析材料(共2篇)] 4、执政为民意识不强，宗旨观念淡薄。没有真正把群众利益放在 为我要主动做，变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作，把组织交给的任务完成好，做一名合格的政府干部。 4、牢记宗旨，勤政为民，加强纪律，切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深入，作风不踏实，勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习，认识要大大提高，彻底改进自己工作和思想不相适应的环节，切实加强自己的纪律观念，严格遵守各项规章制度，以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究，多为群众办事，多了解民情，多化解民怨，二是多宣传党的方针政策，按照科学发展观的要求，多为群众研究发展路子，严格执行好党委政府制定的各项纪律，强化自我约束，模范遵守党的各项纪律，自觉接受党的纪律和群众监督，为文山经济腾飞和人民富裕作出自己的努力。 以上是我本人在作风纪律教育整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，希望大家及时批评指正！总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，为党的交管工作添砖加瓦。 篇二：作风纪律教育整顿个人剖析材料 作风纪律教育个人整顿剖析材料 为了认真贯彻落实“作风纪律教育整顿”活动。通过作 风纪律方面的教育，我深刻地认识到当前在公安公消防部队 开展纪律作风教育整顿活动的正确性，也更加清醒地感受到 在我们消防队伍中存在的各种问题的普遍性和严重性，看到 了消防队伍建设中所面临的挑战。而教育整顿活动的开展必 将有利地推动正规化建设的步伐，特别是对各项工作中依然 存在的突出问题起到了较好的督促整改的作用。 下面我从 思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻检讨，发 现自身存在许多不足之处，现剖析如下： 一、自身存在的问题 （一）在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我 满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无考试作 弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查 自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病， 对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映 出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。 （二）工作中缺乏顽强拼搏精神，专业业务素质没有进 一步提高。主要表现在：一是工作按部就班凭经验办事的“经 验主义”；二是满足现状，认为各项工作都搞得不错，自己 可以松一口气了，可以躺在功劳薄上休息了，缺乏再接再厉、 持之以恒的精神；三是正确运用科学理论，探索新时期政治 工作的新路子，不断提高业务素质和领导艺术水平方面下功 夫不够。 （三）工作缺乏拿起批评和自我批评开展积极健康思想 斗争的勇气。主要表现在：一是对批评和自我批评的深刻含 义作用认识不足，没有看到这一有力武器的效应；二是“怕” 字当头，怕讲不准，怕伤和气。以至于班子成员之间、同志 之间“一团和气”，积极健康的思想斗争开展不起来。 （四）工作开展的深入程度不够，在总结提高的能力上 有待加强。在实际工作中，自己有明显的“忙于事务，被动 应付工作”的痕迹，创一流业绩、建一流大队的持之以恒的 后续力量不足，只求工作任务的完成，不去认真思考，认真 总结，从而没能很好的在经验中提高自己。 二、问题存在的原因 （一）对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，在 政治学习时存在应付心理，没有把参加政治学习和主动接受 思想教育作为一名大队领导及党员干部的必修课来认真对 待。因此，在看问题、想办法上政治敏锐性不强，前瞻性不 够，只是立足目前，不能放眼未来。在大是大非面前还尚能 正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。 平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但 思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏 思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓， 使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导 作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化和教条化。 （三）业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务 水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有 提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性， 认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。 而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作 中有时比较盲目，缺乏一定自信。 （四）工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做 好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作 作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。 （五）事业心责任感减退，自身要求不够严格。跟前几 年相比，自己在近期的工作上的确有放松的迹象，主要是因 为在这段时间里，接手大队所有事项，大部分时间忙于地大 [作风纪律整顿活动剖析材料(共2篇)] 队的工作和应酬上，没有真正沉下心来进行部队正规化的管 理和自身业务知识的加深上，同时心里也有一些“等、靠、 慢”的情绪，所以放松了对部队的要求，只顾得个大局。 三、解决问题的措施 1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪 律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不 仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽 东思想、邓小平理论、江泽民***“三个代表”的重要思 想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件 精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论 修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪 律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党 性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自 励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作 风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项 任务。 2、再修条令条例和规章制度课，切实从思想深处摒弃 一切不利于工作、不利于部队管理的错误想法，确立立警为 公、执法为民的思想，确立求真务实，真抓实干的思想，确 立依法治警、从严治警的思想，进一步严格要求自己，做一 名真正合格的大队领导干部。 3、在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好部队管理， 勇于吃苦，勇于奉献，不等不靠，增强事业心责任感，加强 自身表率作用，努力把大队建成管理严格、作风优良、军事 过硬的先进大队。 4、加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，最 大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业 务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务 实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一 行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想。 5、勤请示，多汇报，当好大队领导，维护班子的团结 和战斗力，充分发挥主观能动性，将部队全面建设带上一个 新台阶。 以上就是我在此次作风纪律教育整顿中的剖析心得和 对今后工作的打算，请领导和同志们批评指正!